○島原市職員の早期退職希望者の募集及び認定の制度に係る書面の様式等を定める規程
平成26年８月20日訓令第７号
島原市職員の早期退職希望者の募集及び認定の制度に係る書面の様式等を定める規程
（応募及び応募の取下げの様式）
第１条 島原市定年前に退職する意思を有する職員の募集及び認定の制度を定める規則（平成26年島原市規則第23号。以下「規則」という。）第２条第９項の規定による応募（以下「応募」という。）は、早期退職希望者の募集に係る応募申請書（別記様式第１）によるものとする。
（認定をし、又はしない旨の決定の通知の様式）
第２条 規則第２条第12項の規定による通知は、次の各号の区分に応じて当該各号に定める通知書によるものとする。
(２) 認定をしない旨の決定をしたとき 不認定通知書（別記様式第４）
（退職すべき期日の通知の様式）
第３条 規則第２条第13項の規定による通知（以下「第13項通知」という。）は、退職すべき期日の決定通知書（別記様式第５）によるものとする。ただし、前条第１号に定める通知書により第13項通知を併せて行った場合は、退職すべき期日の決定通知書（別記様式第５）を省略することができる。
（募集実施要項の記載事項）
第４条 規則第２条第２項第11号の規程で定める事項は、次に掲げるものとする。
(１) 規則第２条第９項各号に掲げる職員が応募をすることはできない旨
(２) 規則第２条第11項の規定により認定をしない旨の決定をする場合がある旨
(３) 認定を行った後遅滞なく、退職すべき期間のいずれかの日から退職すべき期日を定め、第13項通知を行うこととなる旨（募集実施要項に退職すべき期間を記載した場合に限る。）
(４) 規則第２条第５項の規定により募集の期間を延長する場合があるときは、その旨
(５) 規則第２条第14項の規定により退職すべき期日を繰り上げ、又は繰り下げる場合があるときは、その旨
（退職すべき期日の繰上げ又は繰下げに係る同意の様式）
第５条 規則第２条第14項の規定による同意は、次の各号の区分に応じて当該各号に定める同意書によるものとする。
(１) 退職すべき期日を繰り上げるとき 退職すべき期日の繰上げ同意書（別記様式第６）
(２) 退職すべき期日を繰り下げるとき 退職すべき期日の繰下げ同意書（別記様式第７）
（新たに定めた退職すべき期日の通知の様式）
附 則
この訓令は、平成26年９月１日から施行する。
附 則（令和３年７月12日訓令第16号）
この訓令は、令和３年８月１日から施行する。
別記様式第１（第１条関係）
別記様式第２（第１条関係）
別記様式第３（第２条関係）
別記様式第４（第２条関係）
別記様式第５（第３条関係）
別記様式第６（第５条関係）
別記様式第７（第５条関係）
別記様式第８（第６条関係）
